三協鋲螺（びょうら）さんのポテンシャルがすごい

玉野のねじを取り扱う

三協鋲螺（びょうら）さんの

お話2回目。

 

聞けば聞くほど

「すごいな…」の

エピソードが出てきて

びっくりでした。

 

no.2002

 

 

社長の引き出しが多い！

 

昨日に続き

玉野の三協鋲螺（びょうら）さんの

お話。

 

 

玉野の三協鋲螺（びょうら）さんを訪問してきました

 

 

 

社長の宮脇さんのスタンスが

興味深く

ついつい、ここまでの経緯について

いろいろ質問してしまいました。

 

 

年に何度かは海外に出て

日本の中だけで見ないようにしている

 

 

仕事を楽にすることしか

考えていない

 

 

大学時代はなんと美術部！

 

 

大学時代は

スポーツカーを乗っていた話を

以前、聞いていたので

 

 

当時の大学生あるあるだなと

思っていたら、

 

 

想像以上に

引き出しが多い方でした。

 

 

さらに、三協鋲螺以外に

もう一つ会社があるそうで！

 

 

その会社は

謎解きをテーマにした会社。

 

 

その会社と連携して

謎解きのゲームを応用した

チームビルディングの一助になる

協調性をチェックできるツールの

開発をされたとのこと。

 

 

ゲームという、

ハードルがさがったやり方で、

取り組むメンバーの

診断ができるのは

大きなメリット。

 

 

体験会の開催を

検討されているとのことで、

その時は是非参加したいと

伝えました。

 

 

社内ではYouTubeやSNSなど

毎日担当が持ち回りだそうで、

一人に負担感がなく、

取り組む仕組みづくりは

非常に参考になります。

 

 

下の写真で見えますか？

個別デスクの仕切りパネルに

挟まれた

今日の担当を示すアイコン。

 

 

 

長年の試行錯誤の結果が

伝わってきます。

 

 

 

 

 

 

すごく精度の高いものを

毎回アップできるわけでは

ないだろうけど

 

 

みんなで会社を

良くしようというのが

伝わってきました。

 

 

その効果もあってか、

昨年、地元に開設された

某企業の大規模工場で使う

ねじの受注が

どんどん拡大して

いってるとのこと。

 

 

どこがどうつながるか

分からないけど

ちょっとしたチャンスでも

大切にする姿勢を

見せていただきました。

 

 

宮脇社長、従業員の皆様

お忙しいところ

ありがとうございました。

 

 

では、また明日。

 

 

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